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离退休还有3年被解雇,有哪些经济补偿?

时间:2025-03-28|栏目:桐乡刑事律师|
您被解雇应获经济补偿。依据《劳动合同法》,工作12年应得12个月工资作为补偿。若不及时处理,可能错失合法权益,影响退休生活。
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常见处理方式为协商或仲裁。建议先与工厂协商,协商不成可申请劳动仲裁。选择时需考虑效率与成本,仲裁虽正式但耗时较长。
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被解雇应获补偿。操作如下:1.与工厂协商,要求按工龄支付补偿;2.协商无果,收集证据,如合同、工资单等;3.向劳动仲裁委提交申请,附上证据;4.等待仲裁结果,必要时可诉诸法院。

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